三峽人才集團黨委委員、總經(jīng)理杜宇  
“雙千億，500強”，新征程號角已吹響。三峽人才集團將圍繞這一目標，以更高站位、更大決心、更實舉措、更大力度推進全市各項人才戰(zhàn)略部署落細落實、見行見效。  
緊抓四季度“一季管兩年”關鍵期，根據(jù)全市重要區(qū)域、重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)人才需求，主動對接資源，做好人才服務。理順菁英天使基金運行機制，設立三峽英才Ⅰ號基金、注冊Ⅱ號基金。圍繞“兩張清單”，助力人才科創(chuàng)項目落地；按照“產(chǎn)業(yè)鏈招商”要求，做好人才項目庫建設。積極協(xié)助全市開展碩博人才招引活動，完成全市人才公寓整合上線，提供高質(zhì)量安居服務。開展傳統(tǒng)業(yè)務升級，推動BPO業(yè)務成型，為宜昌發(fā)展做好人才服務。  
 
桃花嶺飯店黨委書記、董事長陳少斌  
桃花嶺飯店將扛責上肩，堅決把馬澤江市長調(diào)研城發(fā)集團專題辦公會講話精神轉(zhuǎn)化為“高質(zhì)量完成接待任務，打造全國知名、湖北一流酒店集團”的實際行動，深度融入城發(fā)集團文旅產(chǎn)業(yè)，團結(jié)一心朝著“中國旅游集團20強”目標加壓奮進。  
提高政治站位。切實擔負起作為宜昌政治、經(jīng)濟、社會、文化活動窗口所應擔負的職能職責，優(yōu)質(zhì)圓滿完成每一項接待任務。聚焦主責主業(yè)。做優(yōu)做強政務接待品牌，創(chuàng)建樹立商務服務品牌，持續(xù)拓展管理輸出、品牌加盟、后勤服務、食堂托管、預制菜等外延市場，全力開發(fā)新的市場增長極。守牢底線紅線。“點、線、面、體”四維一體抓好廉政風險、安全風險管控。抓好民生服務。竭誠開發(fā)更多價優(yōu)物美的酒店消費產(chǎn)品，不斷擦亮“桃花嶺”老字號品牌。推動改革創(chuàng)新。加強現(xiàn)代企業(yè)制度建設，推進人力資源要素整合，優(yōu)化子公司授權放權機制。  
 
峽州集團黨委副書記、總經(jīng)理邱云舟  
馬澤江市長調(diào)研城發(fā)集團專題辦公會講話精神令人鼓舞、催人奮進。我們將牢記“125”關鍵要點，主動融入、積極作為，切實把專題會議精神轉(zhuǎn)化為抓經(jīng)營、抓管理、抓市場的實際成效，為“再造千億新城發(fā)、挺進中國500強”貢獻峽州力量。  
持續(xù)聚焦酒店、景區(qū)、旅行社三大板塊，不斷深化市場化轉(zhuǎn)型，提升產(chǎn)品和服務質(zhì)量，增強核心競爭力，擦亮“峽州”老字號品牌。酒店板塊優(yōu)化客源結(jié)構(gòu)，開辟多元渠道，加快推進夷陵飯店裝修改造，力爭2024年初投入使用。景區(qū)版塊加大市場業(yè)務拓展，加快產(chǎn)品迭代升級，天龍灣景區(qū)改造系統(tǒng)籌劃。旅行社版塊持續(xù)發(fā)揮海峽國旅“5A”級優(yōu)勢，“百城百店”加快布局，散客組團優(yōu)勢互補，境內(nèi)境外雙輪驅(qū)動。  
 
城發(fā)大數(shù)據(jù)公司董事長呂良楷  
大數(shù)據(jù)公司堅決服從市委市政府賦予集團“再造千億城發(fā)、挺進中國500強”新目標，全力為集團增強綜合競爭力和發(fā)展活力提供數(shù)智新引擎。  
堅持數(shù)智匯聚，共繪美好生活。緊扣“為市民提供一站式智慧生活服務”和“為游客提供一站式智慧旅游服務”目標，打造“宜生活”城市門戶，推動交通出行、旅游休閑、居家生活、購物消費等城市服務數(shù)字化升級，搭建便民生活圈智慧服務平臺。堅持場景創(chuàng)新，共筑美好城市。圍繞集團七大產(chǎn)業(yè)板塊，推進智慧場景建設，構(gòu)建協(xié)同創(chuàng)新體系，提升城市運營效能，打造宜居韌性智慧城市。堅持產(chǎn)業(yè)上云，共創(chuàng)美好價值。通過“上云用數(shù)賦智”行動，加快集團數(shù)字化戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，建好人、財、資、企、法、安、控等共性系統(tǒng)，打造全產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)互通、開放共享、靈活高效、精準服務的運行生態(tài)，助力集團戰(zhàn)略管控和效率提升。